Les opportunités Aurora pour les personnels

Publié le 26 mars 2026

Connaissez-vous les mobilités Aurora ? Ici sont regroupées et mises à jour les opportunités de mobilité et événements Aurora proposées aux personnels de l'UPEC.

Aurora pour les personnels BIATSS et enseignants

L'alliance vous offre un environnement de travail enrichissant et collaboratif. Vous pouvez participer à des groupes de travail thématiques et contribuer à des projets transversaux, en lien avec l'innovation pédagogique, l'ouverture et le développement professionnel. Tout comme l'UPEC souhaite entreprendre des actions qui impactent le territoire, l'alliance met également en place des structures d'engagement solides avec les communautés locales et régionales, renforçant ainsi l'impact sociétal de nos actions.

Comment faire ?

Participer à des missions de job shadowing au sein des universités partenaires ou suivre des formations à l'international
Participer aux opportunités de mobilités pour les personnels (voir offres en cours ci-dessus)
Ouvrir ses cours au catalogue Aurora ou participer à des COIL (Collaborative Online Learning) pour internationaliser ses formations, en synergie et collaboration avec des partenaires de Aurora.

Les opportunités en cours

Dans le cadre de l'alliance Aurora, les personnels de l'UPEC peuvent bénéficier d'une mobilité courte en assistant à des séminaires, des formations ou des programmes intensifs hybrides (dits "BIP" pour "Blended Intensive Program" en anglais) afin de se former et de développer des compétences.
Ces événements sont proposés en présentiel, en distanciel, ou en hybride par les neuf universités de l'alliance européenne.
La maîtrise de l'anglais, langue commune de l'alliance, est un prérequis pour pouvoir profiter pleinement de ces opportunités.

Comment participer à une mobilité Aurora ?

Étape 1 : consulter les mobilités en cours ci-dessous
Étape 2 : s'assurer des conditions d'éligibilités et de votre disponibilité
Étape 3 : se rapprocher de votre responsable hiérarchique afin qu'il valide votre demande de mobilité
Étape 4 : candidater via le formulaire

AURORA LUNCH TALK SERIES 2026 - SHARING EXPERIENCES: LET’S TALK ABOUT INTERNATIONALISATION

Cible : personnels et enseignants
Langue : anglais
Modalités : sessions en ligne via Zoom, chaque premier mardi du mois de mars à juin 2026, de 13h à 14h (CET)
Participation libre, sans inscription préalable

L’Alliance Aurora propose une série de rencontres en ligne intitulée Aurora Lunch Talk Series, dédiée au partage d’expériences et de bonnes pratiques en matière d’internationalisation dans l’enseignement supérieur.

Ces sessions permettent aux personnels et enseignants des universités partenaires d’échanger autour de thématiques telles que le Collaborative Online International Learning (COIL), l’internationalisation à domicile ou encore les innovations pédagogiques développées au sein de l’Alliance.

La deuxième session, organisée le 7 avril 2026, s’intitule « SUCTI (Systemic University Change towards Internationalisation) », abordera la mise en place de formations internes dédiées à l’internationalisation, leur valeur ainsi que les moyens d’en maximiser l’impact dans une perspective Aurora. Avec les interventions de Larissa Jenewein (Universität Innsbruck) et Montserrat Martinez (Universitat Rovira i Virgili).

Accès Zoom : Meeting ID : 638 6513 1075 / Code secret : 86197